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浅谈素质教育在职业院校管理中的应用

2015-07-15  |  所属栏目: 来稿选登  |  阅读次数: 

摘 要:素质教育是进入21世纪以来所有教育界人士都在讨论的问题,从素质教育入手,探讨了在职业院校管理中的应用。 
  关键词:素质教育;职业院校;管理 
  加强职业院校管理工作,关键在人,核心在素质,必须坚持以人为本,坚持把提高学生素质作为基础工程紧抓不放,在促进全面发展中提升职业院校管理水平。 
  一、加强思想素质教育 
  加强管理,贵在启发自觉,难在启发自觉。一要强化党的创新理论学习中启发自觉。行动上的自觉,源自理论上的清醒和认知上的鉴定。要把学习党的创新理论和职业院校管理有机统一起来,自觉从政治上、全局上思考问题,找准人生目标,校正人生航向,约束自我言行。二要在规范道德行为中启发自觉。三要在实现情、理、利有机结合中启发自觉。院校管理必须情理结合,确保理的说服力,情的渗透力,使学生自觉接受管理,诚信服从管理。 
  二、加强法纪素质教育 
  坚持依法管理,关键是提高学生的法纪素质和法规执行力。一要强化法制观念。学校应依据法律法规筹划、指导和检查工作,防止权高于法、言大于法、情重于法,确保学校各项活动在法规的规范约束下高效运转。二要提高法规素养。知为行之始。要把法规的学习教育作为一项经常性的工作来抓,区分层次,突出重点,把依法行事变成师生的自觉行动和行为习惯。三要从严执法执纪。法不严则无获,治不严则无徒。依法管理的核心问题在于能否有效执行。所以必须做到执法必严、违法必究,赏罚分明、公平公正。 
  三、加强安全素质教育 
  推进职业院校科学发展,必须坚持以人为本,不断提高广大师生的安全素养。一要狠抓职业技能训练。要想训练安全,通过从严从难训练,提高学生过硬的职业技能,培养临危不惧、处变不惊的良好心理素质,形成科学严谨的工作作风和严格的纪律观念。二要狠抓安全教育。三要狠抓安全技能培训。把安全操作、防护技能等安全科目训练纳入年度训练计划,有筹划、有组织、有指导、有考评。 
  四、加强文化素质教育 
  国民之魂,文以化之;国家之神,文以铸之。推进管理工作创新发展,要在提高学生文化素质,发挥文化管长远、管根本的综合效应上下工夫。一要深化思想认识。文化是管理不可少的构成要素,必须充分认清其重大意义和本质内涵。二要营造浓厚的文化氛围。三要搞好结合渗透。把加强校园文化建设与培养当代高科技职业人才结合起来,为提高现代职业院校办学质量提供不竭的精神动力。 

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本文标题:浅谈素质教育在职业院校管理中的应用
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